Lituania elimina a Vlantana de la lista de empresas aprobadas para trabajadores migrantes

En el sector logístico lituano, que en 2020 creó alrededor del 13 por ciento. PIB, la situación actualmente sigue siendo tensa debido al Paquete de Movilidad de la UE y las historias emergentes sobre el trato de los transportistas por parte de los trabajadores de terceros países: Ucrania, Kazajstán, Bielorrusia. Las historias públicas ya están teniendo consecuencias: se están iniciando investigaciones previas al juicio, se están perdiendo privilegios.

Después de que los empleados hablaron, se inició una investigación previa al juicio, como resultado de lo cual la empresa de logística fue eliminada de la lista de empresas aprobadas por el Departamento de Migración. Vlantana, una de las empresas de logística más grandes de Lituania, se encontró en esta situación: debido a una sospecha de contabilidad fraudulenta, el Departamento de Migración eliminó a la empresa de logística de la lista de empresas aprobadas. Esta lista es útil para empresas que emplean a personas de otros países: al solicitar una visa, un extranjero tiene que presentar menos documentos; no necesita presentar un permiso de trabajo, contrato de trabajo, calificación y prueba de fondos suficientes.

Vlantana es propiedad de empresarios y de los hermanos Stončiai. Según los datos de la publicación anual TOP 500, que cuenta con las personas más ricas de Lituania, los activos de Vladas Stončius, director ejecutivo de Vlantana, en 2019. ascendió a 90 millones. Los activos de Antanas Stončius se valoraron en 58 millones de euros ese año. euros. Stanislovas y Alfredas Stončius también están conectados con Vlantana, cuyos activos en 2019 se valoraron en 17 millones de LTL, respectivamente. 11 millones de euros. euros.

No será más fácil traer personal

En los últimos años, se ha hecho hincapié en que una gran parte de las personas que trabajan como conductores en empresas de logística son extranjeros de sus vecinos del este que buscan mejores oportunidades de ingresos en Lituania. Es especialmente conveniente para las empresas que emplean a extranjeros en Lituania estar en la lista de empresas aprobadas por el Departamento de Migración; una vez que se ingresa, se necesita mucha menos burocracia para contratar a un extranjero y obtener una visa.

Vlantana estaba anteriormente en la lista, pero el 1 de febrero de este año. El Departamento de Migraciones ha decidido eliminar esta empresa de logística de la lista de empresas aprobadas. El argumento del Departamento de Migración es que esta lista no puede incluir una empresa que haya “sido condenada o condenada por un gerente o una persona autorizada por él o ella por el trabajo de nacionales de terceros países presentes ilegalmente en la República de Lituania, delitos relacionados a la trata de personas, el ejercicio ilícito de una actividad comercial, económica, financiera o profesional, la conducta ilícita de una persona jurídica, la contabilidad fraudulenta o el soborno, o la persecución de tales delitos ». Y el exjefe de Vlantana está siendo sometido a una investigación previa al juicio por delitos financieros.

Vlantana apeló esta decisión del Departamento de Migración ante el Tribunal Administrativo Regional de Vilnius (VAAT), afirmando que cumplía con los requisitos para las personas jurídicas que deseaban ser incluidas en la lista de empresas aprobadas y que los requisitos desfavorables se aplicaban de forma retroactiva. El Departamento de Migración respondió a dicha denuncia iniciando un proceso penal contra los ex ejecutivos de la empresa.

Según los datos facilitados por el Centro de Registros, hasta 2019. A finales de abril, Antanas Župerka era el director general de Vlantana, posteriormente sustituido por Tomas Stonis. Según el caso examinado por el VAAT, el ex director de Vlantana y su adjunto están siendo procesados, y A. Župerka ha sido acusado de contabilidad fraudulenta.

VAAT tomó una decisión desfavorable para Vlantan la semana pasada. Según el panel de jueces, en 2020. A finales de 2019, cuando la empresa de logística presentó una solicitud al Departamento de Migración para ser incluida en la lista de empresas aprobadas, ya estaba vigente en 2019. requisitos que la empresa o sus ejecutivos no hayan podido ser juzgados, condenados o sospechosos de determinados delitos en los últimos cinco años.

Inconveniente tanto para los conductores como para la empresa

Tomas Stonys, Director General de Vlantana, dijo al portal que la empresa considera infundada la decisión del Departamento de Migración, por lo que ha apelado ante el tribunal. T. Stonys, mientras tanto, no comenzó a evaluar la decisión de VAAT.

"En nuestra opinión, no hay ninguna razón para que nuestra empresa no esté incluida en la lista de empresas aprobadas, por lo que presentamos una denuncia ante el tribunal. No nos comprometemos a evaluar ninguna decisión judicial, ya que su validez y legitimidad solo pueden ser evaluadas por un tribunal superior ”, comentó la empresa sobre este comentario del CEO de Vlantana.

Según T. Stonis, las decisiones del Departamento de Migración y del tribunal fueron respondidas no solo por los habitantes de Vlanta, sino también por los extranjeros que deseaban encontrar empleo. “La decisión de no incluir a la empresa en la lista de empresas aprobadas sin duda tiene un impacto negativo no solo en nuestra empresa, sino también en los empleados de terceros países que quieren trabajar para nuestra empresa. Actualmente, la empresa no puede aplicar la contratación simplificada a la lista de profesiones faltantes, lo que complica y prolonga el proceso de contratación. Esto no solo impide que la empresa lleve a cabo el desarrollo planificado, sino que además los empleados se ven obligados a esperar hasta que puedan empezar a trabajar en nuestra empresa ”, dijo T. Stonys.

Alfa.lt preguntó cuántos extranjeros trabajan actualmente en Vlantana y qué porcentaje del número total de empleados conforman, pero T. Stonys afirmó que la empresa no recopila esos datos. Pero el directivo reconoció que tanto la necesidad de extranjeros como su voluntad de trabajar es alta.

“Actualmente, nuestra empresa cuenta con un total de más de 2.500 empleados, algunos de los cuales proceden de países extranjeros. No clasificamos a nuestros empleados de acuerdo con la ciudadanía, nacionalidad u otros criterios, por lo tanto, no llevamos dichas estadísticas; todos los empleados son tratados por igual y tienen las mismas oportunidades en nuestra empresa. Sin embargo, no es ningún secreto que en la actualidad existe una grave escasez de trabajadores, por lo que tenemos que buscar trabajadores también en países extranjeros. Esta es la situación del sector del transporte en muchos países de Europa occidental. Alemania ya ha reconocido a los trabajadores de esta profesión como una profesión que falta y ha simplificado el procedimiento de contratación de conductores extranjeros ”, dijo T. Stonys.

Sospechoso de fraude y contabilidad fraudulenta

En diciembre pasado, Alfa.lt anunció que la Junta de Investigación de Delitos Económicos del Comisariado de Policía del Condado de Klaip Countyda (ENTV) estaba llevando a cabo una investigación previa al juicio sobre posibles delitos cometidos en Vlantana.

Antiguos empleados de la empresa, ahora despedidos por ciudadanos de terceros países, acusan a una de las mayores empresas de transporte del país de cobrar menos en efectivo de lo que firmaron órdenes de pago en efectivo y de verse obligada a dejar un depósito en la empresa tan pronto como fueron contratados. llamado impuesto "fronterizo", que llega hasta 1 mil. euros. Esta seguridad no fue liberada posteriormente.

En abril del año pasado, la Alianza Sindical de Lituania (LPSA), que protege a los conductores que trabajan en las empresas de transporte lituanas y protege a los nacionales de terceros países, presentó una solicitud al Servicio de Investigación de Delitos Financieros (FNTT) por posibles delitos en Vlantana, que remitió la declaración a Policía de Klaipėda.

El condado de Klaipėda LSC ENTV Alfa.lt informó que ha comenzado una investigación previa al juicio bajo LPSA 2020. 28 de abril una declaración sobre posibles crímenes en Vlantana.

Según la policía, la investigación previa al juicio se está llevando a cabo por fraude y contabilidad fraudulenta.

En diciembre pasado, Vlantana negó cualquier acusación o acusaciones de fraude y contabilidad fraudulenta por parte de los conductores. Según el titular de la empresa, durante todo el período de actividad de la empresa, que ha durado casi 25 años, no hubo ningún caso en que la empresa se sometiera al empleado para la firma de documentos en efectivo que no correspondieran en contenido al monto real. pagado al empleado.