Monthly Archives: julio 2019

Cómo calcular la jubilación anticipada (con casos prácticos)

Cuando llegamos a cierta edad, en lo único que comenzamos a pensar es en dejar atrás la etapa como trabajadores en activo. Por ello, no son pocos los que optan por la jubilación anticipada.

Solicitarla no es nada complicado, siempre y cuando cumplas una serie de requisitos. Sin embargo, no muchos tienen claro cuánto les quedará de pensión si por fin dan el paso. Esto hace que muchos decidan alargarlo un poco más por miedo a que no les quede suficiente dinero como para poder vivir bien.

Existen muchos motivos de preocupación a la hora de no saber con seguridad el dinero que te va a quedar para pasar los últimos años de vida. Descubre cómo calcular lo que te corresponde en el caso de que desees jubilarte de forma anticipada y no te lleves ningún susto completamente evitable.

Primera premisa para calcular la jubilación anticipada

cálculo

La primera premisa a tener en cuenta a la hora de realizar el cálculo de lo que nos correspondería por jubilación anticipada es sumar todas nuestras bases de cotización.

Se tendrán en cuenta aquellas bases de cotización de los años previos al retiro laboral. Sumando todo esto obtenemos lo que se conoce como la base reguladora. Esta, junto con algunos porcentajes que es necesario aplicar y que varían según la edad y el tiempo, lograrán que te hagas una idea de lo que te puede quedar de pensión.

El cálculo es un cóctel en el que encontramos la base reguladora, el tiempo que adelantemos la jubilación, la edad y los años de cotización. Teniéndolos claros, podemos proceder a realizar un cálculo estimado.

La edad de jubilación va a ir en aumento

La edad que actualmente se considera la normal para poder conseguir la jubilación es de 65 años y 6 meses.

Existen algunas excepciones. Por ejemplo, si hemos cotizado 36 años o más a lo largo de nuestra vida laboral podremos jubilarnos con 65. Este dato, con el tiempo, se va a ir incrementando. De momento, se incrementará un mes cada año hasta llegar a 2020. A partir de 2020, aumentará dos meses por año hasta el 2027. En ese año se podrán jubilar con 65 los que hayan cotizado un mínimo de 38 años y 6 meses.

Es decir, no solo aumenta la edad a la que el trabajador puede jubilarse, sino que también lo hace el tiempo cotizado necesario para obtener el 100% de la prestación.

 

Para jubilarse en el actual año 2019, se deberán tener en cuenta los últimos 22 años cotizados.

Este dato, multiplicado por 12 meses al año, da como resultado 264. Hay que tener en cuenta que cada año que pase esto aumentará en otros 12 meses. A continuación, se multiplican los años cotizados por el número total de pagas (12 o 14). Si ponemos 14, sería 308 (se conoce como Divisor).

De esta forma, la base reguladora será el resultado de dividir por 308 la base de cotización durante los 264 meses trabajados anteriormente.

Para optar a la pensión de jubilación, anticipada o no, el trabajador debe cumplir con una serie de requisitos.

Primero, debe haber cotizado al menos durante 15 años. Dos de ellos deben haber sido en los últimos 15 años naturales anteriores a la solicitud. Además, se debe contar con la edad ordinaria para poder hacerlo según el año en el que nos encontremos.

Es necesario tener muy en cuenta estos requisitos y revisarlos bien. Pues cada año varía la edad de jubilación, que irá en aumento en los próximos años. Esto puede hacer que erremos en el cálculo que realicemos.

El caso de los autónomos

 

Aunque en muchos casos la ley por la que se rigen los autónomos no tiene mucho que ver con la del resto de profesionales, este no es el caso. Los trabajadores por cuenta propia tienen el mismo derecho a jubilarse de forma anticipada, igual que los trabajadores por cuenta ajena en la modalidad de jubilación anticipada voluntaria.

Se podrán jubilar a los 63 cuando hayan cotizado un mínimo de 35 años.Asimismo, de las misma manera que en el régimen general la edad de jubilación se irá incrementando hasta alcanzar los 67 años en el año 2027.

Por tanto, la edad de jubilación anticipada será de dos años menos: a los 65. Una cosa a tener en cuenta es que los profesionales autónomos no pueden acogerse a la fórmula de jubilación anticipada no voluntaria.

 

Cómo se calcula: obtener la base reguladora

El primer paso a la hora de calcular la prestación por jubilación será obtener el número de la base reguladora.

Para ello, debemos recopilar las bases de cotización de los últimos años previos a la jubilación. En 2019 serían los 22 últimos años como hemos podido ver en otro apartado.

Cuando tengamos todas las bases, se deben sumar y dividir entre 308. De esta manera podremos obtener lo que se conoce como base reguladora. Aunque aún no hemos llegado a obtener la cantidad de la pensión de jubilación.

 

Ajustes en la base reguladora

Una vez obtenida la base reguladora, habrá que realizar algún que otro ajuste de acuerdo a los años cotizados en nuestra vida laboral.

15 años cotizados otorgan el derecho del 50% de la base reguladora. Para poder acceder al 100% es necesario contar con los 36 años mínimos. Para los trabajadores que deseen la jubilación anticipada, la base reguladora irá sufriendo disminuciones según el tiempo que se anticipe la misma.

 

Si ocurriera al contrario y un trabajador alargara su vida laboral, la base reguladora aumentaría según el número de años que esto sucediera.

 

Caso práctico

Somos un trabajador de 65 años y 4 meses que ha cotizado 33 años. Sumando las bases de cotización da 345.000 euros. Para obtener la base reguladora, dividimos 345.000 entre 308. Da un resultado de 1.120,129.

Como tenemos 33 años cotizados (396 meses), recibiremos una parte de la pensión, pues para obtener el 100% deberíamos haber cotizado mínimo 426 meses. Como regla general, por los primeros 15 años se aplica el porcentaje del 50%. Para los siguientes 163 meses un 0,21% por mes adicional. Los siguientes 83 meses suman el 0,19%.

En nuestro caso (396 meses) sería el 50% por 180 meses; un 0,21% por 163 meses (34,23%) y un 0,19% por 53 meses restantes (10,07%). Es decir, recibiremos el 94,3% de la base reguladora.

 

 

Ver más en – Merca2.es

 

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Prohíben la circulación a camiones EURO3 en el túnel del Mont Blanc de Septiembre hasta Enero

Prohibición del tránsito en el túnel del Mont Blanc  a vehículos EURO 3  con una masa total máxima autorizada superior a 3,5 toneladas.

Como anunció la asociación  Anita ,  la prohibición será válida a partir del 1 de septiembre de 2019. Desde el 1 de enero de 2019, esta prohibición ya se había establecido para los vehículos EURO 3 utilizados para el transporte de una masa total máxima autorizada superior a 7,5 toneladas.

 

Ver más en – Professionecamionista.it

 

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El Ayuntamiento de Vila-Real contra Platzer por el uso de mujeres sensuales en sus camiones

  • La empresa señala que los camiones con esas imágenes llegan de Austria

  • Resultado de imagen para platzer
El Ayuntamiento de Vila-real se ha sumado a la denuncia que realizó el Grup de Dones de la ciudad por las imágenes sexistas que la empresa de transporte Platzer lleva adherida en sus vehículos. La portavoz de esta organización, Ana Claramonte considera que estamos ante una cosificación y degradación de la mujer.
La empresa lo justifica señalando que los camiones con estas características no son españoles sino que vienen de Austria. Fue El Periódico Mediterráneo el que destapó el conflicto que no es el único de este tipo que hemos contemplado en los últimos tiempos en los que la sensibilidad ante este tipo de hechos es más latente en la sociedad. De hecho hace pocas fechas  un juez ordenó eliminar las imágenes de mujeres desnudas serigrafiadas en las cabinas de todos los camiones de ‘Transportes Benavent SL’ por fomentar la idea de que las mujeres son un objeto.
 La empresa de transporte de carne de Ciudad Real promocionaba su negocio por las carreteras y en su página web de la misma manera, con desnudos de mujeres. La empresa siempre se ha defendido destacando que nunca ha sido su intención denigrar a la mujer, sino exaltar su belleza y decorar la cabina, por lo que se mostraron convencidos de recurrir el fallo. Tras la alarma pública de Claramonte, el ejecutivo municipal se puso en contacto con el Observatorio de Publicidad No Sexista que vela por la erradicación de cualquier tipo de publicidad que ha constatado que la empresa ya tiene una denuncia por este hecho.

La coordinadora de Alcaldía y primera teniente de alcalde, Silvia Gómez, ha manifestado el rechazo del equipo de gobierno “a cualquier tipo de machismo“. “Desde el Ayuntamiento, a través de la Concejalía de Igualdad y siempre de la mano de la sociedad civil, trabajamos y velamos por erradicar este tipo de prácticas, que menoscaban la imagen de las mujeres”, ha señalado Gómez, quien ha querido agradecer de manera particular la implicación del Grup de Dones en esta tarea.

El consistorio ha explicado, a través de un comunicado, que apenas tener conocimiento de la situación, el gobierno municipal se puso en contacto con el Observatorio autonómico de Publicidad No Sexista, que tiene atribuida la misión de velar por la erradicación de cualquier tipo de machismo en la publicidad, donde esta empresa ya tiene abierto un expediente desde el mes de febrero de 2018.

Por el momento, según el consistorio, y ante la falta de respuesta por parte de la compañía a los requerimientos del Observatorio, se ha remitido la queja al Gobierno central y el Gobierno austriaco, a la espera de respuesta. “Estamos a la espera de que este expediente se resuelva, pero, si la respuesta se demora, nos planteamos presentar una propuesta para su aprobación como declaración institucional para reclamar al Gobierno y la Generalitat una actuación urgente y la adopción de medidas cautelares para acabar con esta práctica machista”, ha concluido.

Ver más en – Cuatro.com

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Alsa, clave en el récord de ventas del grupo británico de transporte National Express

La empresa española es la segunda división que más crece en la compañía de Reino Unido

 

El grupo británico de transporte National Express declaró este jueves su mayor beneficio operativo al cierre de un primer semestre, con 139 millones de libras (155 millones de euros) y una escalada del 17,4%. Las ventas mejoraron un 10,5%, hasta los 1.340 millones de libras y el beneficio neto fue de 69 millones de libras. El comportamiento de la española Alsa tuvo un lugar clave en los resultados de la compañía.

National Express mejoró sus ingresos por rutas de larga distancia un 7,5%, mientras el número de pasajeros subió un 10,5%, hasta un nuevo techo de 165,6 millones. Las ventas de la española, que forma parte de National Express desde hace 14 años, llegó a los 442 millones de euros (385 millones de libras), una subida del 11,7%.

Alsa es la segunda división que más creció en National Express, que tiene en Norteamérica su principal granero de ingresos. La región que contiene a EE UU, Canadá y México registró ganancias por 73,7 millones de euros y un avance del 9,3%, mientras que Alsa aumentó un 12,8% hasta los 54,8 millones. Reino Unido, por otra parte, fue la división que más incremento registró (un 15,7%) hasta los 40,8 millones.

National Express, en la presentación de resultados, subrayó la obtención de rendimientos récord por parte de Alsa y puso de manifiesto la diversificación de ingresos de la compañía española. National Express, por último, reconoció que está en estudio la entrada de su filial española en el mercado del AVE.

 

Ver más en – Cincodias.elpais.com

 

 

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Pillan tres camioneros en dos horas conduciendo borrachos en la Jonquera

Los Mossos han denunciado tres camioneros en dos horas por  conducir borrachos en el Alt Empordà .

Los agentes de tránsito montaron un control de drogas y alcohol lunes a la autopista AP-7 a la altura de la Jonquera.

Entre las siete y las nueve de la mañana, detuvieron varios camiones y, tras comprobar que tenían toda la documentación en regla, les hicieron la prueba de detección de tóxicos.

Tres dieron positivo con tasas de 0,42 a 0,60 mg de alcohol por litro de aire expirado.

El límite máximo permitido para conductores de transporte pesado que es de 0,15 mg /. litro

Los policías procedieron a inmovilizar los camiones y notificaron las denuncias que podrían conllevar una sanción de 1.000 euros y la retirada de hasta 6 puntos del permiso de conducir, para cada uno de los conductores.

Los conductores eran de origen polaco, bielorruso y rumano.

 

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